Anuário da COMUNICAÇÃO CORPORATIVA | 2024 45 e temos ampliado a atuação nos clientes. Obviamente, esse olhar externo é o reflexo sobre como atuamos internamente. Realizamos um censo em nosso coletivo no Brasil. Por meio da pesquisa, identificamos o quanto estamos indo bem no que se refere à equidade de gênero. E o quanto podemos potencializar o que já temos sobre um ambiente diverso. Nosso Comitê de Diversidade e Inclusão vem nos apoiando para avançarmos em questões raciais, de pessoas com deficiência e o público LGBTQIAP+. As Sextas Coloridas tornaram-se uma espécie de queridinha entre nossos funcionários, por trazerem debates promovidos por convidados da casa e externos a respeito de assuntos essenciais à construção de uma sociedade verdadeiramente plural. Outro ponto sobre nossas pessoas é o quanto apostamos em formação. O In-Culture Labs traz temas relevantes sobre analytics, relações governamentais, planejamento, criatividade e inovação para nossas equipes, de forma híbrida. Temos promovido rodas de conversa sobre conteúdo e storytelling, com gente do mercado. E criamos um instagram com acesso apenas a colaboradores. Tudo isso aproxima, inspira e motiva nossas equipes a fazerem cada vez melhor. E, cada vez mais, avançamos em dar oportunidade a colaboradores de participarem de eventos, tais como Rio2c, SXSW e Web Summit Lisboa, intercâmbio em escritórios da Weber Shandwick pelo mundo, entre outras ações. Além disso, a United Minds (UM), do nosso grupo, vem realizando estudos e webinars sobre cultura organizacional. O conhecimento da UM tem ajudado empresas a lidarem com o tema geracional, em analisar estrategicamente o trabalho híbrido e acolher dos 50+ à geração Z. Quando olhamos o que nos fez chegar até aqui, tudo isso nos enche de orgulho. Mas, estamos mais do que conscientes, nessas mais de três décadas, de que o segredo é agir com experiência e com novatos, simultaneamente. O novo da vontade diária de oferecer o melhor e o mais atual da comunicação; a senioridade de saber aconselhar em um momento crítico e de propor os melhores caminhos aos clientes. A integração de saberes múltiplos torna o nosso dia mais produtivo e muito mais rico. Honrar o passado e respeitar o futuro é o que faz do presente o nosso diferencial.
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